以人为本 连云港市已建“爱心母婴室”29家

　　此外，一些公共服务性场所和单位，则将爱心母婴室用于服务群众，自觉承担公共服务功能。其中包括第一人民医院、连云区的连岛旅游中心、海上云台山旅游中心、家得福超市等，不仅关爱本单位“四期”女职工，还自觉承担公共服务功能，由单位自用型向社会服务型延展，在人流集中的区域建立“爱心母婴室”，满足哺乳、育儿群体对母婴设施的需求，营造支持母乳喂养、尊重女性生育价值的社会环境。

　　另一特点是一室多用，多功能拓展。笔者采访了解到，江苏核电公司、海州区康达智精密技术公司、赣榆区金路汽车检测公司等，从实际出发，拓展“爱心母婴室”的服务功能，强调人性化设计，让“爱心母婴室”能一室多用，不仅为哺乳期女职工提供舒适卫生的私密空间，还作为孕期、生理期女职工休息的场所，也成为女职工健康交流、育婴分享以及心理调试、放松心情的温情驿站。

　　【连网】（连云港日报全媒体记者 徐黎一 通讯员 王宝珠 杨虹 实习生 张晨）从7月20日在徐圩新区召开的全市工会“爱心母婴室”建设现场会上传来消息，为了切实维护女职工权益，服务女职工需要，市总工会与市卫计委联合下发《关于在企事业单位建立“爱心母婴室”的通知》即启动了我市“爱心母婴室”的建设。截至去年底，全市工会系统在企事业单位已建“爱心母婴室”29家，今年，将新建50家，目前，有不少单位正在创建之中。

　　据悉，我市已建和在建的爱心母婴室主要有三大特点。一方面是以人为本，满足女职工的特殊需要。据悉，徐圩新区、盛虹石化、豪森药业等，针对女职工产假后重返职场而面临的没有备乳场所带来的尴尬和不便，以服务女职工需求为出发点，积极创造条件，不断优化环境，为哺乳期女职工提供私密安全、温馨舒适的备乳场所，不仅让女职工身体健康、心情愉悦，而且增强了企业的认同感、归属感，更有利于她们为经济建设和社会发展作贡献，为繁衍和哺育下一代尽责任。

　　据悉，下一步，我市将结合7月1日实施的《江苏省女职工劳动保护特别规定》的学习宣传贯彻，大力推进“爱心母婴室”的建设，在硬件设施上做实，在软件服务上做优。将整合资源，不断优化运作模式，主动争取社会力量的支持和专业人士的指导，提高“爱心母婴室”的专业水准和服务水平。

　　据悉，2012年国务院颁布的《女职工劳动保护特别规定》规定，“女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需求，建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施”。2015年，市总工会与市卫计委联合下发《关于在企事业单位建立“爱心母婴室”的通知》，启动了我市“爱心母婴室”的建设。然而，我市“爱心母婴室”建设还存在着体量较小，建设质量参差不齐，以及生育保护重视程度不平衡等问题。